SB컨설팅 심재우 대표 활동/후츠파 & 하브루타

크리케션(하브루타 딥다이브) 창의성질문토론 전문강사 양성 교육

심재우-에스비컨설팅 2013. 10. 30. 16:14

 

크리케션(하브루타 딥다이브) 창의성질문토론 전문강사 양성 교육

에스비컨설팅의 심재우 대표는 수 년 동안 연구하고 개발한
“창의성 질문과 토론을 통한 협업을 위한 교육 프로그램”
본격적으로 소개하고 학생들을 지도하는 강사 양성 교육을 시작한다.

“하브루타 딥다이브”로 명명된 본 프로그램은 모두 5단계의 체계적인 과정으로 진행되는데, 각 단계마다 15가지 창의적 사고법과 10가지 질문 기법, 그리고 토론을 훈련하게 된다.
또한 자기소개서나 에세이를 설득적으로 작성하기 위한 스토리텔링 교육도 포함된다.

이번에 진행하는 강사 양성 교육은 5단계 중, 가장 기초인 화이트벨트(WB) 과정을 지도하는 강사를 위한 교육으로 3일간 실시한다.

이번에 참여하는 강사들은 현재 방과 후 아이들을 지도하고 있는데, 본 양성 과정을 이수하면,
12월부터 15주 동안 하브루타 딥다이브 창의성 토론을 아이들에게 지도하게 된다.

암기식, 입시 위주의 우리나라 교육으로 인해 재능과 창의성, 그리고 다른 사람들과 소통하고 협업하는 능력을 잃어 버릴 수 밖에 없는 교육 현실을 개혁하기 위한 비전과 사명으로 개발한 하브루타 딥다이브는 구글, 애플, 페이스북과 같은 세계 최고 기업들의 인재들이 일하는 방식을 우리나라 아이들에게 어릴 적부터 가르치고 훈련하여 글로벌 인재로 만드는데 목적을 두고 있다.

하브루타 딥다이브 창의성 토론 과정은 아이디르에게 진정한 창의성과 협업 능력을 교육하고자 하는 교사, 강사, 선생님 등 원하는 사람 누구에게나 개방되어 있어,
전문강사 양성 과정이 공개적으로 진행될 예정이다.

 

슬라이드2

•목 적

○ 유대인의 하브루타 딥다이브 창의성 토론 프로그램의 교육 모델 보급 및 현장 확산

○ 청소년지도자와 청소년들에게 다양한 관점의 질문과 토론을 습관화로 창의적인 인재 양성

○ 청소년의 성장을 촉진하는 청소년지도자로서 갖추어야 할 기본 마인드 및 전문성 함양

 

•교육목표

○ 하브루타 딥다이브 창의성 토론 전문강사 역량에 필요한 기본 지식 습득 및 활용

○ 창의성 질문, 토론, 사고법, 협업 스토리텔링, 문제해결력 기법 체득

 

•개 요

○ 과 정 명: 하브루타 딥다이브 창의성 토론 전문가 양성 교육

○ 기 간: `13. 11월 중 3일간(6일, 7일, 12일)

○ 교육장소: 경기도 성남시 중원청소년수련관 강의실

○ 교육방법: 집합교육

○ 교육인원: 30명

○ 강 사: 심재우 대표 (에스비컨설팅, 하브루타 딥다이브 개발자)

○ 주요내용

∙ 구글, 애플, 페이스북 인재들의 창의적 토론과 협업방법

∙ 스토리텔링으로 글 쓰는 법, 창의력 사고 지도법

∙ 하브루타 딥다이브 토론 진행 방법 등