SB컨설팅 심재우대표, 효성그룹 팀장 대상 변화혁신(타운미팅과 CAP) 강연

SB컨설팅의 심재우대표는 효성그룹에서 변화와 혁신을 위해 추진하는 '새로운물결' 운동에서, 팀장(스폰서, FT 등 포함 총 730명) 대상으로 전국의 6개 사업장을 순회하며 다음의 주제로 강연했다.  - 변화가 왜 필요한지  - 스스로 변화할 것인지, 아니면 누군가에 의해 변화를 당할 것인지  - 변화에 성공한 기업과 실패한 기업의 사례  - 두바이의 변화와 혁신  - GE 방식의 워크아웃-타운미팅  - GE 방식의 CAP(변화 가속화 프로세스)  - 타운미팅에서 효성의 팀장들의 역할과 관리 도구(스폰서와 FT 역할 포함)  - '글로벌 엑셀런스'를 향한 팀장의 자세와 의식 타운미팅을 통해 구성원들의 주인의식을 높이고 책임의식을 통해 성과를 창출하는 '새로운물결' 운동은 금년도에는 기반을 다지고, 2009년부터 변화를 가속화 시켜 보다 전략적이고 경영에 필요한 주제를 해결하는 방향으로 진화할 예정이다.